Calculadora do auxílio-doença 2026: 91% da média, com a trava dos 12 últimos salários

O auxílio por incapacidade temporária, o antigo auxílio-doença, paga 91% do salário de benefício (Lei 8.213/1991, art. 61), que é a média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994 (EC 103/2019, art. 26). O valor não pode passar da média dos 12 últimos salários de contribuição (art. 29, § 10), nem ficar abaixo do salário mínimo ou acima do teto (art. 33). Informe as duas médias, ou cole os 12 últimos salários para a calculadora tirar a média.

1. As regras do cálculo

Regra	Base
Salário de benefício: média de 100% dos salários de contribuição desde julho de 1994, limitada ao teto	EC 103/2019, art. 26, caput e § 1º
Renda de 91% do salário de benefício, na doença comum e no acidente do trabalho	Lei 8.213, art. 61
Não pode passar da média dos 12 últimos salários de contribuição (ou dos que houver)	Lei 8.213, art. 29, § 10
Entre o salário mínimo (R$ 1.621,00) e o teto (R$ 8.475,55)	Lei 8.213, art. 33

2. Um exemplo

Média de todos os salários de R$ 3.800,00 e média dos 12 últimos de R$ 3.200,00. Os 91% dão R$ 3.458,00, acima da média do último ano. Vale a trava, e o auxílio fica em R$ 3.200,00. Se a média dos 12 últimos fosse R$ 4.000,00, o auxílio seria os R$ 3.458,00.

Carência, qualidade de segurado e a ação contra o indeferimento estão no modelo de ação de auxílio-doença; quem continua segurado sem contribuir, na calculadora da qualidade de segurado. Se a incapacidade virar permanente, a calculadora da aposentadoria por incapacidade permanente; se ficar sequela de acidente, a calculadora do auxílio-acidente.

Perguntas frequentes

Quanto é o auxílio-doença em 2026?

91% do salário de benefício (Lei 8.213, art. 61), que é a média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994 (EC 103, art. 26). O valor não pode passar da média dos 12 últimos salários de contribuição (art. 29, § 10) e fica entre o salário mínimo e o teto.

Por que o auxílio-doença saiu menor que 91% da minha média?

Porque a lei limita o benefício à média aritmética dos 12 últimos salários de contribuição, ou dos que houver se forem menos de 12 (Lei 8.213, art. 29, § 10). Quem ganhou menos no último ano recebe pelo teto dessa média.

O auxílio-doença por acidente de trabalho é maior?

Não no percentual: a Lei 8.213 aplica 91% tanto à doença comum quanto ao acidente do trabalho (art. 61). A diferença está em outras regras, como a dispensa de carência.

O auxílio-doença pode ser menor que o salário mínimo?

Não. A renda de benefício que substitui o salário não é menor que o salário mínimo (Lei 8.213, art. 33).