INSTRUÇÃO NORMATIVA CONJUNTA MGI/MDHC Nº 54, DE 29 DE AGOSTO DE 2024

Publicado no Diário Oficial da União, seção 1, em , página 36. Órgão: Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos — GABINETE DA MINISTRA. Todos os atos de 05/09/2024

INSTRUÇÃO NORMATIVA CONJUNTA MGI/MDHC Nº 54, DE 29 DE AGOSTO DE 2024
Estabelece diretrizes para o uso do nome social e
o reconhecimento da identidade de gênero de
pessoas travestis, transexuais ou transgêneras nos
concursos públicos para provimento de cargos
públicos e nos processos seletivos simplificados
para a contratação por tempo determinado de que
trata a Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993,
no âmbito da administração pública federal direta,
autárquica e fundacional.
A MINISTRA DE ESTADO DA GESTÃO E DA INOVAÇÃO EM SERVIÇOS
PÚBLICOS e o MINISTRO DE ESTADO DOS DIREITOS HUMANOS E DA CIDADANIA, no uso
das atribuições que lhe foram conferidas pelo art. 87, parágrafo único, inciso II, da
Constituição, tendo em vista o disposto no art. 28, inciso I, alínea "d", e no art. 32,
inciso I, da Lei nº 14.600, de 19 de junho de 2023, e no Decreto nº 8.727, de 28 de
abril de 2016, conforme processo administrativo nº 19975.121504/2023-78,
resolvem:
Art. 1º Esta Instrução Normativa Conjunta estabelece diretrizes para o uso
do nome social e o reconhecimento da identidade de gênero de pessoas travestis,
transexuais ou transgêneras nos concursos públicos para provimento de cargos públicos
efetivos e nos processos seletivos simplificados para a contratação por tempo
determinado de que trata a Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993.
Parágrafo único. Esta Instrução Normativa Conjunta se aplica aos órgãos e
entidades integrantes do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal (Sipec).
Art. 2º Para os fins desta Instrução Normativa Conjunta, considera-se:
I - nome social: designação pela qual a pessoa travesti, transexual ou
transgênera se identifica e é socialmente reconhecida;
II - identidade de gênero: dimensão da identidade de uma pessoa que diz
respeito à forma como se relaciona com as representações de masculinidade e
feminilidade e como isso se traduz em sua prática social, sem guardar relação
necessária com o sexo atribuído no nascimento; e
III - certame: concurso público para provimento de cargos públicos efetivos
ou processo seletivo simplificado para a contratação por tempo determinado de que
trata a Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993.
Art. 3º O uso do nome social pela pessoa travesti, transexual ou
transgênera é garantido em todos os certames.
§ 1º Os órgãos e entidades da administração pública federal direta,
autárquica e fundacional deverão adotar as medidas necessárias para que as
instituições responsáveis pela organização e pela execução dos certames cumpram o
disposto no caput.
§ 2º O uso do nome social na forma do caput independe da conclusão do
procedimento de retificação do nome e designativo de gênero no registro civil.
Art. 4º Os formulários de inscrição nos certames deverão conter campo para
informação do nome social da pessoa travesti, transexual ou transgênera, em respeito
à autodeterminação da pessoa, bem como campo relativo à identidade de gênero.
Parágrafo único. É vedada a inclusão de alcunhas ou apelidos no campo
destinado ao nome social.
Art. 5º O nome social deverá ser utilizado para se referir à pessoa candidata
durante todas as etapas e fases do certame, inclusive nos locais de aplicação das
provas e nas publicações de editais e instrumentos congêneres.
§ 1º Ressalvado o disposto no caput, o nome civil será utilizado apenas para
fins internos administrativos e para atender ao disposto no art. 5º do Decreto nº
8.727, de 28 de abril de 2016.
§ 2º A confirmação da identidade da pessoa candidata para fins da garantia
da segurança da aplicação de provas, testes ou instrumentos afins será realizada por
meio de documento de identidade com foto, podendo ser acrescida da coleta de dados
biométricos, conforme o regulamento do certame.
Art. 6º Os procedimentos para a verificação da identidade civil da pessoa
candidata deverão ser realizados de forma respeitosa e em observância à dignidade da
pessoa humana, sem exposição a qualquer tipo de constrangimento público.
Parágrafo único. As pessoas responsáveis pela organização, aplicação das provas
e fiscalização do certame não deverão se referir às pessoas candidatas por seu nome civil
e não deverão fazê-lo constar em quaisquer documentos públicos relativos ao certame.
Art. 7º A pessoa travesti, transexual ou transgênera será tratada de forma
adequada à sua identidade gênero, com uso de pronomes adequados e com acesso
seguro e adequado a todos os espaços destinados à realização do concurso.
Art. 8º A pessoa travesti, transexual ou transgênera não será segregada em salas
especiais, devendo ser alocada de acordo com os critérios utilizados para as demais pessoas.
Parágrafo único. Em caso de uso do critério alfabético para qualquer
finalidade, ele deverá ter por base o nome social da pessoa e não seu nome civil.
Art. 9º A Instrução Normativa nº 2, de 27 de agosto de 2019, do Ministério
da Economia, passa a vigorar com as seguintes alterações:
"Art. 13-A. Os editais do certame deverão empregar o número de inscrição
no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) após o nome ou nome social da pessoa
candidata.
Parágrafo único. Para fins do disposto no caput, o CPF será empregado
entre parênteses e de forma descaracterizada, mediante ocultação dos três primeiros
dígitos e dos dois dígitos verificadores, no seguinte formato: ***.999.999-**." (NR)
Art. 10. O órgão ou entidade contratante incluirá cláusula no contrato com
a instituição organizadora do certame estipulando o dever de observância das diretrizes
para o uso do nome social e o reconhecimento da identidade de gênero de pessoas
travestis, transexuais ou transgêneras nos certames.
Parágrafo único. A violação das cláusulas contratuais pela instituição
organizadora poderá ensejar aplicação de penalidades previstas na Lei nº 14.133, de 1º
de abril de 2021, sem prejuízo da obrigação de reparação integral do dano causado à
administração pública.
Art. 11. Os casos omissos e as dúvidas relacionadas à aplicação desta Instrução
Normativa Conjunta serão tratados, nos termos de suas competências legais e regimentais:
I - pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, nas questões
relacionadas aos certames, ao provimento de cargos e à contratação de prestação de serviços; e
II - pelo Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania, nas questões relacionadas
às garantias e violações dos direitos de pessoas travestis, transexuais ou transgêneras.
Art. 12. Esta Instrução Normativa Conjunta entrará em vigor noventa dias
após a data de sua publicação.
ESTHER DWECK
Ministra de Estado da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos
SILVIO LUIZ DE ALMEIDA
Ministro de Estado dos Direitos Humanos e da
Cidadania