PORTARIA GPR Nº 221, DE 7 DE MAIO DE 2025

Publicado no Diário Oficial da União, seção 1, em , página 221. Órgão: Poder Judiciário — TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO DISTRITO FEDERAL E DOS TERRITÓRIOS. Todos os atos de 12/05/2025

PORTARIA GPR Nº 221, DE 7 DE MAIO DE 2025
O PRESIDENTE DO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO DISTRITO FEDERAL E DOS
TERRITÓRIOS, no uso de suas atribuições legais, com fundamento no parágrafo único do art. 3º
da Lei 11.416, de 15 de dezembro de 2006, e no art. 6º do Anexo I da Portaria Conjunta 3 de 31
de maio de 2007, subscrita pelo Supremo Tribunal Federal, Conselho Nacional de Justiça,
Superior Tribunal de Justiça, Conselho da Justiça Federal, Tribunal Superior do Trabalho,
ConselhoSuperiordaJustiçadoTrabalho,SuperiorTribunalMilitarepeloTribunaldeJustiçado
Distrito Federal e dos Territórios, e em vista do contido no Processo SEI 0008624/2025,
resolve:
Art. 1º Alterar a Área e Especialidade de 2 (dois) cargos vagos de Analista Judiciário,
Área Administrativa, Sem Especialidade, discriminados na tabela abaixo, para 2 (dois) cargos de
Analista Judiciário, Área Apoio Especializado, Especialidade Medicina - Clínica Médica.
. .Item .Sequencial do
Cargo
.Motivo de
Alteração/Vacância
do Cargo
.Ato/número .Data do Ato .Data Publicação
do Ato
.Órgão de
Publicação do
Ato
. .1 .492 .APOSENTADORIA .PORTARIA GPR
146
.13/03/2025 .19/03/2025 .DOU
. .2 .5127 .POSSE EM OUTRO
CARGO PUBLICO
INACUM
.PORTARIA SEGP
24
.17/02/2025 .21/02/2025 .DOU
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
Des. WALDIR LEÔNCIO JÚNIOR
A estruturação das unidades de auditoria interna das entidades da Administração
Pública Federal Indireta deve observar as seguintes diretrizes:
a) As UAIG devem ser providas com o devido suporte de recursos humanos,
financeiros e tecnológicos necessários ao cumprimento de sua missão institucional, de forma a
possibilitar a adequada cobertura do universo de auditoria e a efetiva agregação de valor à
Unidade Auditada;
b) A disponibilização dos recursos para a UAIG deve considerar a realidade
orçamentária e financeira do órgão em que está vinculada, caracterizada por uma gestão
planejada, transparente e responsável, visando o equilíbrio das despesas dentro do órgão ou da
entidade e a adequada manutenção de todas as suas atividades essenciais, em observância ao
plano anual de auditoria interna aprovado;
c) As UAIG devem zelar pelo uso e administração responsável dos recursos
colocados à sua disposição, fornecendo à Unidade Auditada produtos e serviços de alta
qualidade, oportunos e de elevado potencial de agregação de valor;
d) As UAIG devem ser vinculadas diretamente ao conselho de administração ou
instância equivalente, ou, na ausência desse, ao dirigente máximo da Unidade Auditada;
e) O cargo de titular de UAIG deve ser compatível com a complexidade da atividade
e com o posicionamento funcional preconizado na alínea anterior; e
f) O Responsável pela UAIG deve se reportar, se comunicar e interagir em um nível na
Unidade Auditada que permita à UAIG cumprir com as suas responsabilidades, seja ao conselho de
administração ou instância equivalente ou, na ausência desse, à alta administração da organização.